M20336 | Core Solutions of Microsoft Lync Server 2013

15 Setembro 2014 a 19 Setembro 2014
Urbanização do Pólo Tecnológico de Lisboa – Lisboa
Horário: Laboral
Tipo: Presencial, Certificado
Preço: €1 350

 

This instructor-led course teaches IT professionals how to plan, design, deploy, configure, and administer a Microsoft Lync Server 2013 solution.  The course emphasizes Lync Server 2013 Enterprise Unified Communications features with particular emphasis on coexisting with and migrating from legacy communication services. The labs in this course create a solution that includes IM and Presence, Conferencing, and Persistent Chat.  This course helps the student prepare for Exam 70-336.

 

After completing this course, students will be able to:

  • Describe the overall server and client Lync Server 2013 architecture.
  • Describe Lync 2013 features and user scenarios.
  • Describe the Lync Server deployment process.
  • Describe the components of a Lync Server 2013 Design.
  • Plan for Microsoft Solutions Framework for Lync 2013
  • Plan Infrastructure Requirements for Lync Server 2013
  • Use the Lync Server 2013 Planning Tool
  • Use Topology Builder
  • Plan for Site Topology
  • Design a Site Topology
  • Plan the Server Infrastructure
  • Design Documentation Using Microsoft Office
  • Use Lync Server 2013 management interfaces.
  • Configure Role-Based Access Control.
  • Prepare for client deployment.
  • Deploy and manage clients.
  • Prepare for device deployment.
  • Deploy and manage Internet Protocol (IP) phones.
  • Describe conferencing in Lync Server 2013.
  • Describe dial-in conferencing in Lync Server 2013.
  • Manage and administer dial-in conferencing in Lync Server 2013.
  • Describe the conferencing capabilities of Lync Server 2013
  • Design audio and video for web conferencing.
  • Plan for instant message and presence Federation.
  • Design Edge services.
  • Describe the features and concepts for Persistent Chat in Lync Server 2013.
  • Design Lync Server 2013 to include Persistent Chat.
  • Deploy and configure Persistent chat in Lync Server 2013.
  • Describe the Archiving service.
  • Describe the Monitoring service.
  • Configure the Archiving and Monitoring services.
  • Describe and use the Lync Server 2013 troubleshooting tools.
  • Describe the required daily, weekly, and monthly maintenance tasks.
  • Describe the fundamental troubleshooting approach to Lync Server 2013 issues.
  • Use SIP commands and analyze SIP logs.
  • Describe high availability in Lync Server 2013.
  • Configure High Availability features in Lync Server 2013.
  • Plan for load balancing in Lync Server 2013.
  • Design load balancing in Lync Server 2013.
  • Describe the high availability options in Lync Server 2013.
  • Describe the tools for backing up and restoring Lync Server 2013 data.
  • Backup and restore critical Lync Server 2013 data.
  • Export and import critical Lync Server 2013 data.
  • Describe design considerations for branch site scenarios.
  • Describe the migration process.
  • Describe migration and coexistence topologies.
  • Plan for client and device migration
  • Design a software deployment strategy for Lync 2013.

Requisitos

Experience managing software in a Windows 2008 R2 enterprise server or Windows Server 2012 environment

Destinatários

IT consultants and telecommunications consulting professionals who design, plan, deploy, and maintain solutions for unified communications (UC).

Sobre Actual Training

Empresa de capital privado 100% nacional, fundada em finais de 2005, é a concretização de mais de 16 anos de ideias e projetos. A atividade principal da empresa é a consultoria e a formação profissional na área das Tecnologias de Informação. A organização, surge num contexto de oferecer ao mercado serviços de Outsourcing e Formação de elevada qualidade. Sendo uma empresa acreditada por diversas entidades, detém as competências mais adequadas e necessárias para efetuar formação profissional, em produtos e tecnologias, com os mais elevados padrões de desempenho, exigidos por diversos fabricantes ao nível mundial. A Actual Training, alargou o âmbito da sua oferta, à área da Gestão, construindo cursos orientados para a alta direção. Mantendo os padrões de qualidade e excelência que lhe são inerentes, procura conjugar dois fatores essenciais: 1) Ter formadores - professores universitários - com conhecimentos científicos e experiência prática, adquirida em funções de responsabilidade, na gestão de empresas. 2) Posicionar-se nesta área, como um parceiro no desenvolvimento de formação à medida (in house) e partilhar as mais modernas práticas ao nível da gestão.
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